ja_mageia

 В Ейскую межрайоную прокуратуру поступило два обращения граждан, являющихся инвалидами, по вопросу нарушения прав при компенсации приобретенных средств реабилитации.

  Согласно Постановлению Правительства РФ от 30.03.2022 № 511 «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 году» до 31 декабря 2022 года, предприятия, приостановившие работу, смогут временно перевести своих сотрудников в другие организации. Временный перевод может быть осуществлен работодателем с письменного согласия работника. Работник может заключить с другим работодателем срочный трудовой договор с возможностью его продления по соглашению сторон не позднее чем до 31 декабря 2022 года. При этом на период временного перевода действие первоначально заключенного трудового договора приостанавливается, однако течение срока его действия не прерывается. Предусмотрено, что с лицами, принимаемыми на должности, замещаемые по конкурсу, до проведения конкурса также может быть заключен срочный трудовой договор, но не более чем на один год.

Помощник прокурора                                                   В.Г. Пивторопавлов

 Ейской межрайонной прокуратурой проведена проверка соблюдения требований законодательства при размещении информации в государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства (www.dom.gosuslugi.ru) (далее - система). Указанная система позволяет гражданам (собственникам жилых помещений) получать все необходимые сведения об оказываемых жилищно-коммунальных услугах, их исполнителях, стоимости, имеющейся задолженности и иные сведения.

 Ейским районным судом вынесен обвинительный приговор по уголовному делу в отношении местного жителя, обвиняемого в совершении преступления, предусмотренных п. «г» ч.3 ст. 158 УК РФ (кража, то есть тайное хищение чужого имущества, совершенное с банковского счета).

 Постановлением Правительства РФ от 10.03.2022 № 336 «Об особенностях организации и осуществления государственного контроля (надзора), муниципального контроля» установлен запрет на проведение в 2022 году контрольных (надзорных) мероприятий, за исключением плановых контрольных (надзорных) мероприятий по федеральному государственному санитарно-эпидемиологическому контролю (надзору); федеральному государственному пожарному надзору; федеральному государственному надзору в области промышленной безопасности; федеральному государственному ветеринарному контролю (надзору). При этом в отношении перечисленных видов контроля (надзора) проверяющий орган вправе заменить плановое контрольное (надзорное) мероприятие на профилактический визит, от проведения которого контролируемое лицо (хозяйствующий субъект) не вправе отказаться.